2023年養(yǎng)老金調整通知來了！養(yǎng)老金1500-6500元，是分別上漲57-247元嗎？
2023年養(yǎng)老金調整已經正式公布，養(yǎng)老金也將開啟連續(xù)第19年上漲，退休人員到手的錢又可以增加。不過，我們也看到有網友對養(yǎng)老金上漲的計算方式仍然存在困惑，比如說養(yǎng)老金1500元至6500元，按照今年的漲幅3.8%來算，是不是對應上漲57元至247元呢？這個計算結果對不對？我們來一起解讀一下。
我們看看今年的養(yǎng)老金調整通知內容，主要信息有三條：1、調整水平按2022年退休人員月人均養(yǎng)老金的3.8%來確定。2、采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。3、進一步強化激勵，適當加大掛鉤調整的比重。
可以看到，養(yǎng)老金1500元和6500元，并不是按1500元*3.8%=57元，以及6500元*3.8%=247元來計算上漲金額。
因為這里指的是以所有退休人員的人均養(yǎng)老金作為基數(shù)來確定上漲幅度的。而1500元低于人均養(yǎng)老金，6500元高于人均養(yǎng)老金。顯然，前者會更加受益。
至于說個人的上漲金額，具體則需要通過分別計算定額調整標準、掛鉤調整標準以及傾斜調整標準來計算。當然，由于今年繼續(xù)強化了掛鉤調整，養(yǎng)老金6500元的人，同等條件下會比養(yǎng)老金1500元的人多漲一些的。
為了便于大家理解，我們可以舉幾個例子來演示一下。
假設當?shù)仞B(yǎng)老金調整方案如下：定額調整是28元，掛鉤調整部分，工齡每滿1年增加1.4元，跟養(yǎng)老金水平掛鉤部分，漲幅1.5%。高齡傾斜調整，70至79歲的，額外增加32元，80歲以上的，額外增加42元。
我們來比較兩位退休人員的養(yǎng)老金上漲情況，其中一位工齡20年，養(yǎng)老金1500元，另外一位退休人員，工齡40年，養(yǎng)老金6500元。如果他們都不享受高齡傾斜調整。
那么養(yǎng)老金1500元的退休人員，可以上漲28+20*1.4+1500*1.5%=78.5元，要比按直接乘以3.8%計算的養(yǎng)老金57元（1500*3.8%），多21.5元。
而養(yǎng)老金6500元的退休人員，可以上漲28+40*1.4+6500*1.5%=181.5元，要比按直接乘以3.8%計算的養(yǎng)老金247元（6500*3.8%），少65.5元。
這就是因為養(yǎng)老金調整辦法發(fā)揮了”提低限高“的作用，如果直接按比例來上漲，養(yǎng)老金6500元的人，比1500元的人，多漲247-57=190元。而采取定額調整、掛鉤調整和傾斜調整相結合的辦法，養(yǎng)老金6500元的人，比1500元的人，可能也就是多漲181.5-78.5=103元，差距明顯減少了。
綜上所述
2023年養(yǎng)老金調整通知已經公布，今年上漲3.8%，略低于去年漲幅。在去年12月以前退休且領取養(yǎng)老金的退休人員，都會迎來養(yǎng)老金上調。由于每個人的養(yǎng)老金水平等存在差異，上漲金額并不一樣。像養(yǎng)老金1500-6500元的退休人員，同等條件下，6500元的人，會上漲更多。不過并不是直接乘以3.8%來計算，也就是養(yǎng)老金1500元-6500元，并不是上漲57-247元。而是需要通過結合定額、掛鉤和傾斜三種方式來計算，在這樣額調整方式下，相比直接乘以3.8%來上漲，養(yǎng)老金偏低的人可以受益更多一些，也有利于縮小上漲差距?，F(xiàn)在大家清楚了嗎？
