//前言//
由于澳大利亞礦產(chǎn)資源豐富，
礦業(yè)一直是澳洲的重要經(jīng)濟支柱，
礦業(yè)集團也一直都是有錢的代表。
然而最近一家礦業(yè)巨頭卻被曝出，
拖欠近3萬名員工的工資。
#01：
必和必拓拖欠員工薪資
賠償金額將超4億
據(jù)媒體報道稱，礦業(yè)巨頭必和必拓已經(jīng)承認(rèn)，自2010年以來，拖欠了近3萬名工人的工資，賠償金額將超過4億澳元！
圖片來源：ABC News
據(jù)悉，必和必拓在給澳大利亞證券交易所的一份聲明中表示，一項審查顯示，自2010年以來，澳大利亞的在崗員工在公共假期中被錯誤地扣除了假期。
該公司告訴澳大利亞證券交易所:
“
大約有28500名受影響的在職和前員工，平均總共有6天的假期被錯誤地從受影響的員工那里扣除。
”
必和必拓還表示，已發(fā)現(xiàn)Port Hedland約400名在職和前員工“由于雇傭?qū)嶓w在合同中出現(xiàn)錯誤”，有權(quán)獲得額外津貼。
圖片來源：ABC News
報道指出，必和必拓在Port Hedland擁有重要的出口基礎(chǔ)設(shè)施，其Pilbara業(yè)務(wù)的鐵礦石就是從這里運來的。
今年2月，該公司公布的半年利潤為93億澳元，下降了32%。
必和必拓估計，解決這一問題的稅前成本約為2.8億美元，也就是大約4.3億澳元。
該公司還告訴澳大利亞證券交易所，他們正在對這件事情繼續(xù)進行調(diào)查，并將在8月份的全年業(yè)績中提供最新情況。
#02：
總裁發(fā)布視頻道歉
將努力盡快糾正補救
此外，必和必拓澳大利亞總裁Geraldine Slattery已向受錯誤影響的員工道歉。
“
這不夠好，達不到我們對必和必拓的期望標(biāo)準(zhǔn)。我們正在努力盡快糾正和補救這些問題。
”
必和必拓說，它已向公平工作申訴專員自我報告，并將聯(lián)系受影響的在職和前員工。
圖片來源：ABC News
Slattery在給員工的一份視頻聲明中表示，必和必拓在薪資系統(tǒng)中“發(fā)現(xiàn)了一些問題”，影響了員工。
“
讓我說明一些事情，這根本不應(yīng)該發(fā)生，我對你們受到的影響深感抱歉。我們致力于迅速理解并糾正這些問題。
”
作為處理，被錯誤扣減的休假時間將被重新計入，外加10%作為“這種事情本不應(yīng)該發(fā)生”的不長。
必和必拓首席人事官Jad Vodopija還表示，銅金礦商OZ Minerals在今年4月被必和必拓收購之前的雇員可能也受到了影響。
“
我們的初步調(diào)查顯示，在被必和必拓收購之前，OZ Minerals也受到過類似問題的影響。我們也致力于解決這個問題。
”
圖片來源：ABC News
必和必拓承認(rèn)，這是近年來澳大利亞報道的一系列企業(yè)低薪事件中的最新一起。
去年，Woolworths被曝拖欠員工1.44億澳元。
2021年，公平工作申訴專員(FWO)開始對Coles超市采取法律行動，指控該連鎖店少付給7500多名受薪員工1.15億澳元。
2020年6月，據(jù)透露，澳大利亞廣播公司向1800多名現(xiàn)在職和前臨時員工補發(fā)了1190多萬澳元。
最后
不管是不是失誤，
公司少付薪酬
都影響到了員工的利益，
不過好在必和必拓能夠勇于承擔(dān)責(zé)任，
并且作出補償。
