南陽市召開縣域共青團基層組織改革第二次推進會

為持續(xù)推進縣域共青團基層組織改革全面突破、走深走實，9月15日，南陽市召開縣域共青團基層組織改革第二次推進會。市委改革辦副主任萬洪志出席會議并講話，各縣（市、區(qū)）委辦分管改革工作的副職、各縣（市、區(qū)）團委書記及具體負責同志，市委改革辦、團市委有關(guān)同志等共計40余人參加會議，會議由團市委副書記王慶峰主持。

會上，各縣（市、區(qū)）團委書記圍繞本地改革工作最新進展、存在問題、下步打算以及特色品牌項目逐一進行匯報交流。團市委組織部負責同志就終期評估工作進行整體分析，圍繞各縣（市、區(qū)）目前存在問題和改革重點工作進行業(yè)務(wù)指導。市委改革辦、團市委有關(guān)領(lǐng)導點評了各縣（市、區(qū)）改革工作推進情況，并對下一步工作進行安排。

會議指出，縣域共青團基層組織改革是破解團的基層薄弱現(xiàn)狀的關(guān)鍵所在，市委、市政府高度重視，市委主要領(lǐng)導多次作出批示，市委常委會專題聽取改革情況匯報，市委深改委高規(guī)格印發(fā)實施方案，并將縣域改革納入全市深化改革重點任務(wù)。各地要善于把握改革窗口期，聚焦重點領(lǐng)域，主動向黨委報告，協(xié)調(diào)解決改革難題。

會議強調(diào)，縣域共青團基層組織改革終期評估工作即將開始，各地要增強改革工作緊迫感，堅定不移把改革工作作為當前一項重大政治任務(wù)扛在肩上，按照時限要求倒排工期，爭分奪秒查漏補缺，確保如期完成改革任務(wù)。要緊盯重難點改革任務(wù)，圍繞團干部隊伍建設(shè)、黨建帶團建、團教協(xié)作、青少年社工隊伍建設(shè)、政府購買服務(wù)、經(jīng)費保障等短板不足，縣級團委要主動擔當作為，在重點突破中實現(xiàn)全面推進；團市委要做好工作指導，強化對改革工作的跟蹤落實；市縣改革辦要把共青團基層組織改革作為年度改革任務(wù)中重點推動事項，共同形成改革合力，推動改革事項件件落地。要樹立結(jié)果導向，結(jié)合“觀念能力作風提升年”活動，進一步解放思想、更新觀念，以釘釘子的精神將爭先創(chuàng)優(yōu)目標落實到行動上，主動對標改革工作先進地區(qū)，樹立“逢一必爭、逢冠必贏”的意識，力爭在終期評估中取得先進位次，用終期評估結(jié)果檢驗改革成效。要注重建立長效機制，聚焦“干部來源多元化、組織方式多樣化、引領(lǐng)動員網(wǎng)絡(luò)化、工作內(nèi)容項目化、生存資源社會化、運行機制扁平化”改革主攻方向，對本地在改革中服務(wù)青年、服務(wù)大局的先進做法總結(jié)提煉，通過建章立制進一步鞏固改革工作成果，全面激發(fā)基層活力，促進基層活躍，為引領(lǐng)廣大團員青年投身現(xiàn)代化省域副中心城市提供有力組織保障。

會前，團市委組織部對照改革實施方案和評估標準，采取查閱資料、個別交流等方式，對各縣（市、區(qū)）改革進展情況進行了解核實，并逐一進行了詳細工作指導。

?來源丨團市委組織部