7月24日，《財(cái)經(jīng)》發(fā)布A股上市公司研發(fā)人員薪酬待遇最高的10個行業(yè)，包括化學(xué)制藥、光電、云服務(wù)、計(jì)算機(jī)、工程機(jī)械、通信、半導(dǎo)體、生物醫(yī)藥等，其中生物醫(yī)藥研發(fā)人員人均薪資最高。
在A股上市公司的56家生物醫(yī)藥企業(yè)中，2022年研發(fā)人員共計(jì)2.7萬人，占員工總數(shù)的22.6%。研發(fā)人員平均薪酬為36.3萬元/年，薪酬中位數(shù)為19.8萬元/年。人均薪酬最高的企業(yè)是百濟(jì)神州，研發(fā)人員薪酬人均128.9萬元/年。
而以同樣的方法，《財(cái)經(jīng)》選取A股上市企業(yè)市值排名前列的企業(yè)，選取部分企業(yè)，測算出所在行業(yè)研發(fā)人員平均薪資。半導(dǎo)體行業(yè)研發(fā)人員人均薪資36.3萬元/年；通信設(shè)備為30.9萬/年。
從研發(fā)人員薪資不難看出行業(yè)整體研發(fā)投入與水平。為何生物醫(yī)藥研發(fā)投入高于通信、半導(dǎo)體等高新技術(shù)行業(yè)？
“在普遍印象里，大家會覺得華為等通信行業(yè)研發(fā)投入比較大，但如今生物醫(yī)藥研發(fā)投入已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過許多行業(yè)領(lǐng)域?！敝袊鴩H經(jīng)濟(jì)交流中心經(jīng)濟(jì)研究部副部長劉向東告訴記者，如今生物醫(yī)藥領(lǐng)域科創(chuàng)投入越來越高、產(chǎn)品科技含量越來越高，在所有行業(yè)中，研發(fā)投入系數(shù)排名第二。
記者統(tǒng)計(jì)生物醫(yī)藥板塊A股市值前20企業(yè)以及科創(chuàng)版上市的醫(yī)藥創(chuàng)新企業(yè)前5名，發(fā)現(xiàn)，不少創(chuàng)新藥企業(yè)，在人才引進(jìn)方面投入較大資金。例如，諾誠健華作為一家市值百億的企業(yè)，其研發(fā)人員薪資高于市值千億企業(yè)，人均薪資達(dá)48.13萬元。因其研發(fā)實(shí)力，諾誠健華被認(rèn)定為國家級專精特新“小巨人”企業(yè)，研發(fā)的奧布替尼已在我國和新加坡獲批上市。
值得關(guān)注的是，亞虹醫(yī)藥作為一家市值不足百億的企業(yè)，其研發(fā)人員占比高達(dá)76.19%，研發(fā)人均薪資在行業(yè)內(nèi)也屬于中上水平，達(dá)43.95萬元。
“生物醫(yī)藥行業(yè)屬于國家戰(zhàn)略領(lǐng)域高科技行業(yè)?！蔽⑿旧飫?chuàng)始人、董事長魯先平介紹，國內(nèi)企業(yè)需要充分利用所處資源環(huán)境，并結(jié)合自身實(shí)際情況和戰(zhàn)略布局，持續(xù)加強(qiáng)研發(fā)投入，開展先進(jìn)技術(shù)攻關(guān)，實(shí)現(xiàn)在技術(shù)水平、新產(chǎn)品數(shù)量和質(zhì)量上的雙增長，帶動行業(yè)營利能力的不斷成長，而研發(fā)人才是關(guān)鍵。
目前，我國生物醫(yī)藥行業(yè)創(chuàng)新藥研發(fā)仍處于“跟跑”“追趕”進(jìn)口藥階段，但不少企業(yè)表示，中國越來越好的融資與營商環(huán)境，讓企業(yè)有了更多資金進(jìn)行研發(fā)投入，吸引高端研發(fā)人才，未來，生物醫(yī)藥領(lǐng)域研發(fā)系數(shù)還將提升，研發(fā)人員薪酬或仍有上漲空間。
來源 | 人民日報(bào)健康
編輯 | 劉欣宇 實(shí)習(xí)生 樊子茵
編輯：劉欣宇
