我們都知道，只要按規(guī)定交夠15年社保，參保人員就能在達到法定退休年齡后申請退休，并享受養(yǎng)老金待遇。
而且，交社保的時候，我們既能通過公司來繳納社保費，也能以個人的身份繳納。
這兩種繳納方式，到底有什么區(qū)別？
哪種方式到手的養(yǎng)老金更高？
企業(yè)繳納和個人繳納有啥區(qū)別？
有些人覺得，在繳納社保方面，企業(yè)繳納和個人繳納沒啥區(qū)別。
只要實際繳費年限相同，最后到手的養(yǎng)老金肯定也是一樣的。
殊不知，二者存在著不小的差異。
一、參保種類不同
如果是由公司來繳納社保，那么參保人員參加的只能是城鎮(zhèn)職工社保。
但是，個人繳納社保的時候，既可以選擇以靈活就業(yè)人員的身份參加城鎮(zhèn)職工社保，也可以選擇參加城鄉(xiāng)居民社保。
二、繳費成本不同
如果是公司繳納社保，那么參保人員只需繳納個人部分的費用，剩下的統(tǒng)籌部分由公司來承擔。
但是，如果是以個人身份參加的城鎮(zhèn)職工社保，那么參保人員在繳納社保的時候，不僅要交個人部分，還得承擔統(tǒng)籌部分。
當然了，個人還可以選擇繳費成本更低的城鄉(xiāng)居民社保。
不過，需要注意的是，城鄉(xiāng)居民社保的養(yǎng)老金，也會相應(yīng)地低一些。
三、保障范圍不同
企業(yè)繳納的社保，一般是我們所熟知的五險，即養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險五種。
而個人繳納的社保，主要是養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。
也就是說，相比于個人繳納，企業(yè)繳納享受到的保障更多。
不過，二者最大的區(qū)別在于，退休后的養(yǎng)老金也會存在一定的差異。
企業(yè)繳納和個人繳納，退休后的養(yǎng)老金差距會有多大？
個人既可以參加城鎮(zhèn)職工社保，也可以參加城鄉(xiāng)居民社保。
因此，我們需要分類討論。
一、企業(yè)和個人繳納的都是城鎮(zhèn)職工社保
李阿姨和王大媽同時退休，社保繳費年限都是15年，退休時的年齡都達到了50歲，退休前上年度全口徑平均工資為10000元。
不同的是，李阿姨的社保是所在企業(yè)繳納的（她的年均應(yīng)付工資為5000元），而王大媽是按照年均繳費基數(shù)的60%（3000元檔位）進行繳納的。
那么，按照相關(guān)的公式，我們可以分別計算出，她們退休后能拿到的養(yǎng)老金數(shù)額。
李阿姨：
總養(yǎng)老金數(shù)額=基本養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金
即10000×（1+1）÷2×15×1%+5000×8%×100%×12×15÷195=1869元
王大媽：
總養(yǎng)老金數(shù)額=基本養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金
即10000×（1+0.6）÷2×15×1%+5000×8%×60%×12×15÷195=1422元
也就是說，同樣繳納15年社保，李阿姨每個月都能比王大媽多拿447元的養(yǎng)老金。
而且，她們倆回本的時間也不相同。
李阿姨：
回本時間=個人繳費成本÷養(yǎng)老金÷12
即5000×8%×12×15÷1869÷12=3.2年
王大媽：
回本時間=個人繳費成本÷養(yǎng)老金÷12
即5000×20%×60%×12×15÷1422÷12=6.3年
顯然，李阿姨的回本時間也比王大媽短將近一半。
二、企業(yè)繳納的是城鎮(zhèn)職工社保，個人參加的是城鄉(xiāng)居民社保
一般來說，城鎮(zhèn)職工社保的養(yǎng)老金往往高于城鄉(xiāng)居民社保的養(yǎng)老金。
2020年的數(shù)據(jù)顯示，城鎮(zhèn)職工平均養(yǎng)老金為每月3000多元，而城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金平均下來只有150多元。
二者的差距高達20倍。
不過，這也是很好理解的。
畢竟，城鄉(xiāng)居民社保是按年繳費的，最低標準為每年100元。
按照多繳多得的原則，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金自然會比城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老金低。
通過上面的分析，我們不難得出這樣的結(jié)論：
公司繳納比個人繳納更劃算。
如果是職工，直接選擇公司繳納即可。
如果要靠個人來繳納社保，在經(jīng)濟條件允許的情況下，盡量選擇城鎮(zhèn)職工社保。
